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REGLAMENTO DE PERSONAL
Cap�tulo I - Cap�tulo II - Cap�tulo III - Cap�tulo IV - Cap�tulo
V - Cap�tulo VI - |
Cap�tulo IV
MODALIDADES DE EMPLEO, SELECCION Y ASCENSO
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Regla 104.1 | Modalidades de empleo |
| Regla 104.2 | Servicio de carrera | |
| Regla 104.3 | Empleo por tiempo limitado | |
| Regla 104.4 | Designaciones de confianza | |
| Regla 104.5 | Concurso para llenar puestos vacantes | |
| Regla 104.6 | Criterios de selecci�n | |
| Regla 104.7 | Oferta y aceptaci�n del empleo | |
| Regla 104.8 | Examen m�dico e inmunizaciones | |
| Regla 104.9 | Fecha de efectividad del empleo | |
| Regla 104.10 | Per�odo de prueba | |
| Regla 104.11 | Continuidad de servicio | |
| Regla 104.12 | Informaci�n que deber�n suministrar los funcionarios | |
| Regla 104.13 | Nacionalidad y situaci�n migratoria | |
| Regla 104.14 | Relaciones de parentesco | |
| Regla 104.15 | Reclutamiento local e internacional | |
| Regla 104.16 | Contratistas independientes | |
| Regla 104.17 | Personal asociado | |
| Regla 104.18 | Profesionales locales | |
| Regla 104.19 | Personal de Apoyo Temporario |
